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LEADER |
01044nam a22002171c 4500 |
001 |
a20051858 |
008 |
160913s1995 gw a ger d |
005 |
20160913125558.0 |
041 |
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|a dt.
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090 |
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|a So/111/Kno/2
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110 |
2 |
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|a Institut für Psychologie <München>
|4 aut
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245 |
1 |
0 |
|a Studie "Lesben und Schwule in der Arbeitswelt"
|b Ergebnisse zur Diskriminierung von Lesben und Schwulen in der Arbeitssituation
|c durchgeführt von der Schwul-lesbischen Forschungsgruppe München am Institut für Psychologie - Sozialpsychologie - der Ludwig-Maximilians-Universität München im Auftrag des Niedersächsischen Sozialministeriums. Christopher Knoll ; Monika Bittner ; Manfred Edinger
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264 |
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1 |
|a München :
|b Institut für Psychologie - Sozialpsychologie - der Ludwig-Maximilians-Universität,
|c [ca. 1995]
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300 |
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|a 22, [11], 12 S. : Ill.
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650 |
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4 |
|a Arbeitswelt
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650 |
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4 |
|a Arbeitsrecht
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650 |
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4 |
|a Diskriminierung
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700 |
1 |
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|a Knoll, Christopher
|4 ctb
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700 |
1 |
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|a Bittner, Monika
|4 ctb
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700 |
1 |
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|a Edinger, Manfred
|4 ctb
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099 |
1 |
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|a 20160913
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